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C’est un grand pas qui a été franchi en ce début d’année : Just’HR Consulting est devenu un CENTRE DE FORMATION certifié DATA DOCK !

Pourquoi est-ce important ?

Pour vous donner une idée, disons que pour un centre de formation, obtenir le Data Dock, c’est comme obtenir une médaille olympique pour un sportif de haut niveau.

Le Data Dock, c’est NOTRE MEDAILLE A NOUS, FORMATEURS ! 

Pourquoi ? Parce qu’être Data Docké, ça veut dire plusieurs choses :

1. Cela veut dire que nous proposons des formations finançables au titre de la formation professionnelle.
   Le Data Dock est une condition sine qua non pour que vous ou votre entreprise bénéficie d’un financement.
   C’est donc UNE BONNE CHOSE POUR VOUS car votre formation est partiellement ou totalement prise en charge

Et c’est NORMAL, c’est un de vos droits en tant que représentant actif dans cette société et c’est un droit auquel votre entreprise contribue.

2. C’est aussi un gage de qualité : pour obtenir cette certification nous avons dû répondre à 21 indicateurs de qualité très stricts qui sont eux-mêmes subdivisés en 6 critères … (nous vous laissons faire le calcul mais ça fait beaucoup, beaucoup de documents à renseigner !)
   Ces critères ont ensuite été audités et challengés jusqu’à ce que la certification soit accordée.

Et cela VOUS protège ! Petit conseil, évitez les centres de formation qui ne sont pas data dockés.

3. Enfin, cela veut dire que votre organisme, Just’HR Consulting, a été très, très PUGNACE car avoir son Data Dock, cela veut dire franchir un grand nombre de démarches administratives …

Maintenant, vous vous demandez ce que cela change pour VOUS !

Et bien, si vous avez besoin d’un accompagnement (individuel ou collectif) pour réaliser et surtout mener avec succès vos projets, cela peut être réalisable en achetant une des formations de Just’HR Consulting qui sera finançable.

Justement ! Vous aviez envie d’être accompagné(e) pour prendre le bon tournant cette année et enfin achever un projet/une transformation/une reconversion que ce soit pour votre carrière ou pour votre organisation ? C’est le moment de franchir le cap et de faire de 2019 une année mythique !

Pourquoi il est regrettable de ne pas se former ? 

Savez-vous que, selon les chiffres publiés par le Ministère du travail,

• La dépense nationale pour la formation professionnelle continue et l’apprentissage, hors dépenses directes des entreprises, s’élève à 24,9 milliards d’euros, soit 1,1% du PIB !
  Cela veut dire que l’Etat investit sur nos matières grises !

• Un tiers des entreprises de 10 salariés ou plus n’utilisent pas leurs fonds de formation !
  Il faut savoir que ces fonds non utilisés, ne sont PAS transférables d’une année sur l’autre (et c’est là où c’est regrettable). Ils sont PERDUS … (Enfin perdus pour vous mais pas pour ceux qui les récupèrent).

• Car cette part représente environ 10 % des ressources de certaines grandes centrales syndicales. Et jusqu’à 30 % des recettes des plus petites organisations syndicales.

Au final, la question est : Est-ce que VOUS, en tant qu’actif, vous utilisez votre budget formation ?

Que vous suiviez les formations de Just’HR Consulting ou d’un autre organisme, peu importe …. Ce qu’il faut retenir de tout cela, c’est que, même si les informations autour de la formation professionnelle sont peu claires, vous avez en France une grande opportunité d’être aidé(e) POUR VOUS FORMER !

ALORS POURQUOI HESITER, FORMEZ VOUS !